Gmina Sępólno Krajeńskie

Uchwała nr XXVIII/242/05RADY MIEJSKIEJ W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIMz dnia 24 lutego 2005ustalenia wynagrodzenia Burmistrza Sępólna Krajeńskiego.Na podstawie art. 4 pkt 1, art. 20 ust. 1 i art.21 ust. 1 ustawy z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. z 2001 r. Nr 142 poz. 1593, z 2002r. Nr 113 poz. 984 i Nr 214 poz. 1806 ) oraz rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 11 lutego 2003r. w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich ( Dz. U. Nr 33. poz. 264 , z 2004r. Nr 47 poz.448), Rada Miejska uchwala co następuje:

Uchwała nr XXVIII/242/05
RADY MIEJSKIEJ W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM
z dnia 24 lutego 2005

ustalenia wynagrodzenia Burmistrza Sępólna Krajeńskiego.

Na podstawie art. 4 pkt 1, art. 20 ust. 1 i art.21 ust. 1 ustawy z dnia 22 marca 1990r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. z 2001 r. Nr 142 poz. 1593, z 2002r. Nr 113 poz. 984 i Nr 214 poz. 1806 ) oraz rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 11 lutego 2003r. w sprawie zasad wynagradzania i wymagań kwalifikacyjnych pracowników samorządowych zatrudnionych w urzędach gmin, starostwach powiatowych i urzędach marszałkowskich ( Dz. U. Nr 33. poz. 264 , z 2004r. Nr 47 poz.448), Rada Miejska uchwala co następuje:

  
§1

Ustala wynagrodzenie Burmistrza Sępólna Krajeńskiego Pana mgr inż. Waldemara Stupałkowskiego z dniem 1 stycznia 2005r. miesięcznie w następującej wysokości:

1. wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 4.223 zł słownie: ( czterytysiącedwieściedwadzieściatrzyzłote)
2. dodatek funkcyjny w wysokości  1.346 zł słownie: ( jedentysiąctrzystaczterdzieścisześćzłotych )
3. dodatek specjalny w wysokości 20 %, łącznie wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego tj. 1.114 zł  słownie: ( jedentysiącstoczternaściezłote )
4. dodatek za wieloletnią pracę w wysokości 14 %wynagrodzenia zasadniczego tj. 591,22 zł  słownie: ( pięćsetdziewięćdziesiątjedenzłotych 22/100 )

Począwszy od dnia 1 października  2005r. dodatek za wieloletnią pracę wzrośnie o 1 % za każdy przepracowany następny rok, nie więcej jednak niż do 20 % - po 20 latach pracy.

§2

Wykonanie uchwały powierza się Przewodniczącemu Rady Miejskiej.

§3

Traci moc uchwała Nr X / 77 /2003 Rady Miejskiej w Sępólnie Krajeńskim z dnia 21 maja 2003r. w sprawie ustalenia wynagrodzenia Burmistrza Sępólna Krajeńskiego.

§4

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

Wiceprzewodniczący
Rady Miejskiej
Andrzej Piekut

 

Uzasadnienie
do uchwały Nr XXVIII/   / 05 RADY MIEJSKIEJ  w Sępólnie Krajeńskim z dnia 24 lutego 2005r. w sprawie ustalenia wynagrodzenia Burmistrza Sępólna Krajeńskiego.

Przedmiotowa uchwała reguluje miesięczne wynagrodzenie Burmistrza Sępólna Krajeńskiego począwszy od dnia 1 stycznia 2005r. Wynagrodzenie określone w uchwale, zostało ujęte w budżecie Gminy Sępólna Krajeńskiego na 2005r. z uwzględnieniem podstawowych parametrów, przyjmując 3,0 % wskaźnik wzrostu wynagrodzeń w samorządowej sferze budżetowej.

Wiceprzewodniczący
Rady Miejskiej
Andrzej Piekut